Para entender la clasificacion de los grupos es necesario mencionar cada una de sus caracteristicas que los definen, aclara a que se refiere su estructura para saber cual es su relacion, tambien el saber de como estan constituidos es un punto esencial para identicar cada uno de los grupos, en la lectura me pude dar cuenta de los distintos grupos existentes que utiliza nuestra sociedad para mantener un orden en las relaciones grupales asi como lo podemos ver, el interes de cumplir sus objetivos no es lo esencial aquie si no como es la relacion del grupo y cuales son las caracteristicas de cada uno de ellos.domingo, 30 de octubre de 2011
CLASIFICACIÓN DE LOS DISTINTOS GRUPOS Y SUS RELACIONES DE COMUNICACIÓN
Para entender la clasificacion de los grupos es necesario mencionar cada una de sus caracteristicas que los definen, aclara a que se refiere su estructura para saber cual es su relacion, tambien el saber de como estan constituidos es un punto esencial para identicar cada uno de los grupos, en la lectura me pude dar cuenta de los distintos grupos existentes que utiliza nuestra sociedad para mantener un orden en las relaciones grupales asi como lo podemos ver, el interes de cumplir sus objetivos no es lo esencial aquie si no como es la relacion del grupo y cuales son las caracteristicas de cada uno de ellos.
Reafirmar contexto de la INFORMACIÓN
Toda esta informacion es una sintesis de todo lo que hemos visto en el transcurso del año comonuestra sociedad va transformando la evolucion e la comunicacion desde la escritura como el lenguaje verbal y no verbal, todo la clase de comunicacion como las claves, los telegrafos, el uso de los tambores tambien se me hizo muy interesante la comunicacion distacia a base de ruidos producidos, en este caso es muy gracioso ya que el tambor es utilizado para la musica y en diferentes tipos el uso es distinto, el telefono y la radio es muy innovador cada una de ellas ya que es la comunicacion a distancia en el caso del telefono es la comunicacion mutua y en el radio solo juegas un papel de receptor, la logica de la informacion es una forma de dar a entender como queremos divular esa informacion a la necesidad de crear los articulos necesarios para hacerlo posible, sobre las preguntas que nos plantea es muy interesante el hecho de que pequeños detalles que no identificamos muchos, nos plantea si es posiblo escriir un libro con mas 500 paginas sobre el texto y no dedicarle un par de ellas al "page-rank" de Google?? es curioso ya que Googlees nuestra red de informacion de la que la mayoria dependemos sin tener la certeza de que es confiable o no es nuestro mundo virtual! me gusto mucho todo esta informacion de la cual es un repaso de lo que estuvimos viendo, es cierto que falta un camino por recorrer.!“El grupo y yo”
CUESTIONARIO: "Escala de Poder".
1. ¿Cómo sientes al grupo?
Me gusta el grupo siempre estamos en interaccion aprendiendo sobre el tema con el mismo interes en la clase, el lider e este caso el maestro nos inpira confianza, nos invita a trabajar en equipo .
2. ¿Qué esperas del grupo?
Que mientras seamos un grupo estemos en interaccion, y se mantena una confianza para trabajar juntos y llegar a nuestros fines en comun, que compartamos nuestras ideas y demas.
3. ¿Qué espera el grupo de ti?
Un integrante en el que puedan confiar y apoyarse en trabajo que necesiten y que exista la armonia del grupo, entre el grupo y yo!
4. Cuando el grupo guarda silencio, ¿cómo te sientes?
Bien, no hay razon como para sentirse incomoda hay grupos que se siente una diferencia entre confianza y los que te inspiran a trabajar, es un momento que tiene el grupo para pensar y poder expresarse.
5. Cuando alguien del grupo acapara la conversación, yo.
Depende, si el habla de algo que le es inteesante a todos suelo dejar que hable y si es de lo contrario le pido de una manera apropiada que por favor guarde silencio, siempre y cuando a varios le incomode su acaparamiento
6 ¿Cómo sientes al líder?
Bien tiene actitudes para motivar al grupo, nos ejemplifica como trabajar en equipo, nos da esa confianza para interactuar con el grupo y tiene la facilidad de tomar desiciones.
7. Me siento bien cuando el líder.
Toma el control en el grupo sabe como guiarlo y sabe como escucharlos y tener una comunicacion reciproca.
8. Me siento mal cuando el líder.
No tiene esa capacidad para hacernos trabajar, para motivar al grupo cuando tiene ua mala actitud.
9. Me acerco al grupo cuando.
El ttrabajo esta presente y el grupo es acil a tratar y no tienen una mentalidad cerrada.
10. Me aparto del grupo, cuando.
Cuando se forma controversia no tienen la flexibilidad para escuchar y comprender a los demas integrantes
11. En un grupo siento mucho miedo de….
Que sea un grupo por obligacion y no por voluntad propia, cuando excluyen a pesonas o que me excluyan sin razon alguna
12. Dentro del grupo repruebo.
Cuando las actitudes son malas y suelo perder la paciencia.
13. Cuando alguien dentro del grupo se siente mal, yo.
Intenti animarlo no me gusta ver a pesnas tristes o mal.
14. Me doy cuenta que el grupo me ve como una persona.
A tratar si no onocen, no saben como describirme con diferentes actitudes.
15. Me gustaría participar en el grupo diciendo y haciendo.
Me gusta interacctuar cambiar opiniones, aprender de quien participa en el grupo, me gusta hacer que en el grupo exista una comunicacion armonica accesible y sin enojos o malas actitudes.
16. Quisiera que el grupo no fuera tan.
Tan desesprado, y tan inconforme si cambiaran su actitud habria una mejor interaccion.
17. ¿Me expreso como pienso y siento? SI NO ¿Por qué?
A veces siempre y cuando sea para proponer omejorar algunas acciones del grupo y no cuando solo se trata de contrversia en el grupo prefiero no expresarme.
18. ¿Se expresan los demás como piensan y sienten?
si, la mayoria pero a veces solo se expresan para quejarse y eso me molesta y prefiero alejarme.
19. Para que el grupo fuera más espontáneo y productivo, a mí me gustaría.
Que dejaran sus molestias fuera y que trataran de no quejarse y proponer sus ideas de otra actitud!!
1. ¿Cómo sientes al grupo?
Me gusta el grupo siempre estamos en interaccion aprendiendo sobre el tema con el mismo interes en la clase, el lider e este caso el maestro nos inpira confianza, nos invita a trabajar en equipo .
2. ¿Qué esperas del grupo?
Que mientras seamos un grupo estemos en interaccion, y se mantena una confianza para trabajar juntos y llegar a nuestros fines en comun, que compartamos nuestras ideas y demas.
3. ¿Qué espera el grupo de ti?
Un integrante en el que puedan confiar y apoyarse en trabajo que necesiten y que exista la armonia del grupo, entre el grupo y yo!
4. Cuando el grupo guarda silencio, ¿cómo te sientes?
Bien, no hay razon como para sentirse incomoda hay grupos que se siente una diferencia entre confianza y los que te inspiran a trabajar, es un momento que tiene el grupo para pensar y poder expresarse.
5. Cuando alguien del grupo acapara la conversación, yo.
Depende, si el habla de algo que le es inteesante a todos suelo dejar que hable y si es de lo contrario le pido de una manera apropiada que por favor guarde silencio, siempre y cuando a varios le incomode su acaparamiento
6 ¿Cómo sientes al líder?
Bien tiene actitudes para motivar al grupo, nos ejemplifica como trabajar en equipo, nos da esa confianza para interactuar con el grupo y tiene la facilidad de tomar desiciones.
7. Me siento bien cuando el líder.
Toma el control en el grupo sabe como guiarlo y sabe como escucharlos y tener una comunicacion reciproca.
8. Me siento mal cuando el líder.
No tiene esa capacidad para hacernos trabajar, para motivar al grupo cuando tiene ua mala actitud.
9. Me acerco al grupo cuando.
El ttrabajo esta presente y el grupo es acil a tratar y no tienen una mentalidad cerrada.
10. Me aparto del grupo, cuando.
Cuando se forma controversia no tienen la flexibilidad para escuchar y comprender a los demas integrantes
11. En un grupo siento mucho miedo de….
Que sea un grupo por obligacion y no por voluntad propia, cuando excluyen a pesonas o que me excluyan sin razon alguna
12. Dentro del grupo repruebo.
Cuando las actitudes son malas y suelo perder la paciencia.
13. Cuando alguien dentro del grupo se siente mal, yo.
Intenti animarlo no me gusta ver a pesnas tristes o mal.
14. Me doy cuenta que el grupo me ve como una persona.
A tratar si no onocen, no saben como describirme con diferentes actitudes.
15. Me gustaría participar en el grupo diciendo y haciendo.
Me gusta interacctuar cambiar opiniones, aprender de quien participa en el grupo, me gusta hacer que en el grupo exista una comunicacion armonica accesible y sin enojos o malas actitudes.
16. Quisiera que el grupo no fuera tan.
Tan desesprado, y tan inconforme si cambiaran su actitud habria una mejor interaccion.
17. ¿Me expreso como pienso y siento? SI NO ¿Por qué?
A veces siempre y cuando sea para proponer omejorar algunas acciones del grupo y no cuando solo se trata de contrversia en el grupo prefiero no expresarme.
18. ¿Se expresan los demás como piensan y sienten?
si, la mayoria pero a veces solo se expresan para quejarse y eso me molesta y prefiero alejarme.
19. Para que el grupo fuera más espontáneo y productivo, a mí me gustaría.
Que dejaran sus molestias fuera y que trataran de no quejarse y proponer sus ideas de otra actitud!!
3.1. Comunicación Grupal
AL pertenecer a un grupo cambiamos de conducta, el grupo al que pertenecemos siempre tendra interes en comun y en ese grupo lo mas interesante es que jugamos varios roles, algunos de lider y la diferencia notoria de jefes, lo esencial en un grupo es la comunicacion sin esta no existiria los grupos, tambien la necesidad de de satisfaccion de los miembros del grupo, siempre habra grupos alrededor de nuestra sociedad ya que siempre hay un lider que motiva y que influencia al grupo a fines comunes.
sábado, 29 de octubre de 2011
Tema: Clases de comunicación: Privada-pública, Recíproca-unilateral, Directa-indirecta.
PRACTICA 13. Clases y tipos de comunicación. Combinaciones en la Tipología de la comunicación
En una conferencia en la direccion de una empresa para tomar desiciones se usa por la participacion de las personas en particular, a pesar de que se usan los medios masivos para proponer cual es la mejor toma de desicion.
En la mercadotecnia cuando estan en el proceso de presentar medios para vender un producto se hace propocion de material para el producto de determinadas personas y los recrsos que utilizan para realizar ese proceso de presentacion.
e).- INDIRECTA-RECÍPROCA-PRIVADA:
Una platica por facebook!
Un videochat!
Hablar por telefono con varias amigas a la vez.
Cuando mensajeas por celular es a una persona en especifico, hay un intercambio de mensajeees.
TIPOLOGIA DE MALETZKE.
a).-DIRECTA-UNILATERAL-PRIVADA.
Una conferencia dirigida a un publico en particular con interes hacia el tema dirigido, ahi ya existe un conocimiento de los quienes son los emisores.
Una junta en una empresa en ese proceso permite el caambio de roles, ahi la junta solo sera dirigida a personas en particular.
Una platica en el salon de clases con el maestro alumno, se requiere de la presencia fisica de los interlocutores para poder expresarsee.
b).- DIRECTA-UNILATERAL-PÚBLICA:
En la presentacion de una pelicula en la cual utilizan medios artificales o tecnicos, el emisor asume todo el control del proceso, se requiere la presencia fisica de los interlocutores.
En la firma de autografos de un disco se utilizan medios colectivos de comunicacion, el emisor tiene el control y la presencia de los interlocutores es indispensable.
En una tienda de ropa para promover la nueva temporada hacen unapresentacion de ella con la auda de medios y siempre hay un emisor a cargo de ello marcando la publiciad
c).- DIRECTA-RECÍPROCA-PRIVADA:
Una conversacion entre amigas siempre es directa, reciproca y privada porque se tiene conocimiento del emisor, se produce el intercambio de mensajes de manera inmediata.
Una comida familiar es privada se tiene la informacion de emisor, la presencia fisica de los interlocutores,es un cambio de mensajes.
En una reunion de amigos se da el intercambio de ideas, la informacion esta presente en los interlocutores.
d).- DIRECTA-RECÍPROCA-PÚBLICA:
En la expocision de una clase de un grupo de alumnos se da la participacion de los intelocutores y se usasn medios tecnicos o comunicativos.En una conferencia en la direccion de una empresa para tomar desiciones se usa por la participacion de las personas en particular, a pesar de que se usan los medios masivos para proponer cual es la mejor toma de desicion.
En la mercadotecnia cuando estan en el proceso de presentar medios para vender un producto se hace propocion de material para el producto de determinadas personas y los recrsos que utilizan para realizar ese proceso de presentacion.
e).- INDIRECTA-RECÍPROCA-PRIVADA:
Una platica por facebook!
Un videochat!
Hablar por telefono con varias amigas a la vez.
Cuando mensajeas por celular es a una persona en especifico, hay un intercambio de mensajeees.
f).- INDIRECTA-RECÍPROCA-PÚBLICA:
Una conversacion en twitter cualquiera comenta contigo!
Hablar de un evento publico en facebook se produce el intercambio de informacion entre personas desconocidas las unas a las otras.
En los automcdonal's hay una comunicacion reciproca y no directa con el interlocutor.
Hablar de un evento publico en facebook se produce el intercambio de informacion entre personas desconocidas las unas a las otras.
En los automcdonal's hay una comunicacion reciproca y no directa con el interlocutor.
g).- INDIRECTA-UNILATERAL-PRIVADA:
Una conversacion en chat con tus amigos
El webinario creo que es un ejemplo!!
Los trabajos de Blog, Google Doc's....etc
Una conversacion en chat con tus amigos
El webinario creo que es un ejemplo!!
Los trabajos de Blog, Google Doc's....etc
h).- INIDIRECTA-UNILATERAL-PÚBLICA:
La presetacion de un libro a traves de una presentacion.
Un documental en un centro comercial.
Un concierto!
La presetacion de un libro a traves de una presentacion.
Un documental en un centro comercial.
Un concierto!
jueves, 27 de octubre de 2011
Tipologia de la Comunicacion
El tema es muy claro, el darnos cuenta de todas las formas de comunicacion que existen sin razon de ellos, es notorio el contacto que tenemos de estos a diario como una costumbre como la telee, estoy un poco confundida en que si la comunicacion directa y bilateral es casi semejante eso mne dio a entender, tanto imagenes como escuchar la radio ver la ele algun cartel en la calle estamos en contacto con la comunicacion en todo momento.!miércoles, 19 de octubre de 2011
Discurso Steve Jobs
Me gusto mucho este video ya que nos habla de lo grande que puedes llegar a ser si tu puedes tener el valor de seguir tu corazon y tener la confianza de quetodo saldra bien si confias en que no puedes perder nada si no lo intentas asi que siempre intentar lo que deseas lo que amas lo que te llena como persona, no es simplemente una vida comun la que llevas es tu vida y tu decides si le das o no una razon de cual ser, me gusto el comentario que fuera de Steve Jobs ya que es una de las pocas personas que admiro por su gran valor que tuvo al darse a la tareas de centrarse en lo que al l interesaba no a lo que lo obligaban, aparte de sus magnificas aportanciones de la tecnologia que hizo, me llena como ser humano el hecho de que el tnga tan claras sus espectativas para no dejar de luchar ni ser conformista ni ser simplemente un alguien sino ser un visionario tal como lo hacen llamar a Steve Jobs, de acuerdo a que comentaramos sobre su clase no me desagrada ni nada por el estilo me parece innovador el hecho de que con los mismos alumnos nos de ejemplos sobre la comunicacion el hecho de como actuamos y darnos cuenta de eso, de alguna otra queja no no hay ninguna! (:
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